Objectifs visés :

A l’issue de la formation, les stagiaires seront en capacité de : 

	Définir les enjeux du nouveau référentiel et du nouveau manuel
	Expliquer la méthodologie des 3 méthodes d’évaluation
	Faire le lien entre les exigences du dispositif et les situations pratiques des ESSMS
	Déployer la démarche d’évaluation

Méthode pédagogique :

La pédagogie repose sur l’alternance d’apports théoriques et de mises en pratique. L’expérience des participants et les meilleures pratiques du groupe viendront enrichir l’apprentissage.

Contenu :

Les enjeux, les valeurs et le rythme du nouveau dispositif d’évaluation

Le référentiel et le manuel

La visite d’évaluation

Les méthodes d’évaluation HAS : l’accompagné traceur, le traceur ciblé et l’audit système

Se préparer à la démarche d’évaluation

Ateliers : 

• Ateliers de réflexion en sous-groupe
• Mises en situation

Évaluation :

Questionnaires de satisfaction et de connaissances acquises

Formateurs :

Anaïs GAUTHERON

Chargée de mission

Perrine VAN STRAATEN

Co-directrice

Prix :

Nous acceptons les inscriptions jusqu’à dix jours avant le jour de la formation.

 Dates :

Satisfaction 2023 : 97% des stagiaires sont satisfaits ou très satisfaits